Le marché du travail des professionnels des RP et de la communication

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Für den Aufbau unseres Newsrooms suchen wir im Team Unternehmenskommunikation per sofort oder nach Vereinbarung einen erfahrenen Kommunikationsprofi mit mehrjähriger Erfahrung in der Unternehmenskommunikation – im Idealfall mit journalistischem Background und Erfahrung in einem Newsroom. Bei dessen Einführung übernimmst du als Leiter Newsroom die Funktion Chef vom Dienst.

Leitung Newsroom (m/w) 100%

Lieu de travail: 
8400 Winterthur

Domaine d'activité

Spannende Aufgaben

  • Themensetzung in Abstimmung mit den Bereichen Marketing, Public Affairs und Product Management
  • Sicherstellen einer integrierten, crossmedialen und multimedialen Kommunikation nach innen und aussen
  • Platzierung von Themen und Beiträgen in den Medien
  • Fachliche Führung der Themen- und Kanalverantwortlichen
  • Digitale Weiterentwicklung des Newsrooms im Hinblick auf Kanäle und Kollaboration
  • Mitarbeit im Strategieteam Newsroom
  • Stellevertretung der Leiterin Unternehmenskommunikation

Profil

Das bringst du mit

  • Hochschul- oder Fachhochschul-Abschluss in Kommunikation
  • Mehrjährige Erfahrung in der Unternehmenskommunikation, bevorzugt in einem Newsroom; journalistische Erfahrung ist ein Plus
  • Berufserfahrung in redaktionellem und crossmedialem Umfeld und Verständnis für integrierte Kommunikation
  • Erfahrung in der Gesundheits- und/oder Versicherungsbranche bzw. der Wille, sich in diese Branchen einzuarbeiten
  • Sicherheit im Umgang in Online-Netzwerken und Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit digitalen Kollaborationstools
  • Belastbarkeit, diplomatisches Geschick, Durchsetzungsvermögen und Lösungsorientiertheit
  • Ausgezeichnete Deutschkenntnisse, gute Französischkenntnisse

Compétences linguistiques requises

Ausgezeichnete Deutschkenntnisse, gute Französischkenntnisse

Zusätzliche Informationen

Eine gute Wahl

  • Engagement. Respekt. Verlässlichkeit. Für manche mögen unsere Werte etwas altmodisch klingen. Für uns sind sie topmodern.
  • Untereinander sind wir alle per "du" und kommunizieren über alle Stufen hinweg auf Augenhöhe. Apropos Stufen: Davon gibt's bei uns gar nicht so viele. Auch darum ist es hier erfrischend unkompliziert.
  • Wir planen langfristig mit dir und möchten, dass du dich mit uns weiterentwickelst. Darum unterstützen wir deine Weiterbildungspläne organisatorisch und finanziell.
  • SWICA ist durch und durch eine Schweizer Firma, solid aufgestellt und finanziell stabil. Das gibt dir viel Sicherheit.
  • Ein fairer Lohn, interessante Nebenleistungen und grosszügige Beteiligungen an den Grund- und Zusatzversicherungen, für dich und deine Familie.

Hast du Fragen?
Franziska Lüthi, Fachspezialistin HR Recruiting, gibt dir gerne Auskunft.
052 244 24 72